ÉGALITÉ
- Najat Vallaud-Belkacem, la ministre des Droits des femmes, a
annoncé lundi dans Le Parisien le lancement d'une application pour mobiles et
smartphones afin de "coacher" les femmes au travail, notamment dans
la bataille pour l'égalité salariale.
La
ministre a précisé dans un entretien au Parisien à l'occasion de la
journée de l'égalité salariale que cette
application nommée "Leadership Pour Elles" doit notamment permettre
aux femmes de lutter contre "un paramètre qui n'est pas vraiment
mesurable: une différence de confiance en soi qui se traduit par des attitudes
différenciées au travail".
"Provoquer une prise de conscience"
"C'est sur la
confiance qu'il faut agir, en donnant à toutes les femmes des outils qui
étaient jusqu'à présent l'apanage des cadres supérieurs appartenant à des
réseaux de grandes écoles", explique la ministre. A cet égard, précise
Najat Vallaud-Belkacem, l'application fournit "des conseils simples
efficaces, détaillés et gratuits" afin de "provoquer une prise de
conscience". "C'est du coaching pour toutes", ajoute-t-elle.
Le Parisien précise
que l'application "sitôt téléchargée, propose un quiz
d'autodiagnostic" sur le niveau de confiance en soi de l'utilisatrice.
"En fonction des réponses, l'appli vous ouvre des conseils (pour avoir par
exemple des des pensées plus positive sur soi-même ou ouvrir ... un compte
Twitter", explique le quotidien populaire.
En ce qui concerne
les salaires, la ministre précise que l'application "renvoie sur un
simulateur de salaire et un simulateur d'entretien" qui permet aux femmes
de "mieux se rendre compte des opportunités à côté desquelles elles
passent". "Se comparer aux hommes, prendre conscience de sa valeur,
c'est essentiel", pour faire progresser l'égalité salariale, estime la
ministre.
Il faut avoir un
peu de temps devant soi pour lire tous les textes proposés dans les différentes
catégories de conseils. A chaque fois, un petit quizz (5 questions) est proposé
pour vérifier que l'essentiel a été retenu. Il est possible de revenir à la
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grands domaines: "Agir en leader", "Savoir s'entourer",
"Savoir booster sa carrière", "Entreprendre et créer".
source : http://www.huffingtonpost.fr
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